הצעות עבודה מפלות בשירות התעסוקה

בג"ץ 5206/07 האגודה לזכויות האזרח בישראל נגד שירות התעסוקה

האגודה עתרה לבג"ץ נגד שירות התעסוקה ונגד משרד התעשיה, המסחר והתעסוקה, בדרישה לאסור על שירות התעסוקה לפרסם ולהציע לדורשי עבודה הצעות עבודה מפלות, הכוללות – בין היתר – מגבלות על גילם של המועמדים, קרי הצעות עבודה אשר מעדיפות מועמדים צעירים יותר. כן דרשה האגודה לחייב את הפקידים בלשכות התעסוקה לדווח לאגף לאכיפת חוקי עבודה במשרד התמ"ת על מעסיקים המעבירים לידיו הצעות עבודה שכוללות דרישות מפלות. בעקבות העתירה נכנס לתוקפו בשירות התעסוקה נוהל חדש האוסר פרסום הודעות מפלות, והעתירה נמחקה.

העתירה

תגובה מטעם המשיבים

הודעות לעיתונות:
לאסור על שירות התעסוקה להציע לדורשי עבודה הצעות עבודה מפלות, יוני 2007
שירות התעסוקה יחדל לפרסם הצעות עבודה מפלות, אפריל 2008

  • LinkedIn
  • Twitter
  • Facebook
  • Print
  • email

תגיות:

קטגוריות: הזכות לעבוד,הזכות לשוויון,זכויות חברתיות,עוד

סגור לתגובות.